Har du passion for mad og gode smagsoplevelser, og har du lyst til en alsidig og spændende uddannelse inden for et af de stærkeste madbrands i Danmark? Så er du måske vores nye kokkeelev til Restaurant H.C by Meyers på Hotel Odeon.

Hotel Odeon er et nyopført hotel med 234 værelser samt 4 møde/konference lokaler. Restaurant H.C by Meyers er hotellets restaurant og drives af Meyers Venues. Restauranten er en udpræget a la carte restaurant, men vi laver naturligvis også morgenmad, frokost, mødeforplejning til hotellets gæster. Ligeledes afholdes her også selskaber og fester.

Vi lægger vægt på friske sæsonvarer, økologi, sundhed og udvikling af nye retter – alt sammen pakket ind i stor velsmag.

I Lidl tror vi på, at sammenhold er vinderhold - også når det går stærkt. Vi har brug for stærke ledere, der giver vores medarbejdere retning og overskud, så vi sammen skaber rammerne for landet bedste indkøbsoplevelse. Har du leder-DNA, og drømmer du om spændende udfordringer og en ansvarsfuld rolle? Så skynd dig at læse videre.

 

Som souschef er du med til at drive butikken og lede medarbejderne. Du har medansvar for, at butikken lever op til kundernes forventninger, så de bliver ved med at handle hos os. Ud over at bestille varer, fylde op og ekspedere kunderne ved kassen, så får du også følgende opgaver, som du løser i tæt samarbejde med butikschefen:

• Planlægning af ressourcer og prioritering af arbejdsopgaver
• Oplæring af medarbejdere, så de efterlever Lidls værdier og butikskoncepter
• Ledelse af medarbejdere så de lykkes i deres job
• Sørge for, at vores butikskoncepter overholdes
• Ansvar for butikken når butikschefen ikke er til stede
 

Du er en empatisk og stærk ledertype, der har nemt ved motivere dine medarbejdere. Du bliver respekteret for din faglighed, og du giver selvfølgelig en hånd med, når vi fylder varer på hylderne, eller hvis der bliver spildt mælk på gulvet.

Du er godt rustet til jobbet, hvis du:

• Har en venlig og professionel fremtoning
• Inspirerer dine medarbejdere til at følge dit gode eksempel
• Skaber gode kundeoplevelser
• Har overblik og fokus på detaljen
• Ser butikken som et team og er ikke bleg for at tage del i arbejdsopgaverne i den daglige drift
 

I Lidl lover vi dig, at du lykkes, og nu skal du høre hvorfor: I Lidl overlader vi intet til tilfældighederne. Derfor er der selvfølgelig lagt en nøje plan for dit oplæringsforløb, ligesom du får adgang til skræddersyede kurser, der udvikler dig både som leder og menneske. Hvis du har en ambition om at blive butikschef i Lidl, er jobbet som souschef springbrættet. 

5 gode grunde til at blive souschef i Lidl:

1. En udfordrende rolle, hvor tingene går stærkt
2. Branchens bedste sammenhold
3. Adgang til skræddersyede kurser, der udvikler dig både personligt og fagligt
4. Et springbræt til at blive butikschef, hvis du kan og vil
5. Attraktiv lønpakke, som vi godt tør sammenligne med konkurrenternes

Har du spørgsmål til stillingen? Så kontakt distriktschef Ronnie Pedersen på telefon 42120554, hverdage mellem kl. 8 – 16.

 

Om jobbet

Som souschef er du med til at drive butikken og lede medarbejderne. Du har medansvar for, at butikken lever op til kundernes forventninger, så de bliver ved med at handle hos os. Ud over at bestille varer, fylde op og ekspedere kunderne ved kassen, så får du også følgende opgaver, som du løser i tæt samarbejde med butikschefen:

• Planlægning af ressourcer og prioritering af arbejdsopgaver
• Oplæring af medarbejdere, så de efterlever Lidls værdier og butikskoncepter
• Ledelse af medarbejdere så de lykkes i deres job
• Sørge for, at vores butikskoncepter overholdes
• Ansvar for butikken når butikschefen ikke er til stede
 

Om dig

Du er en empatisk og stærk ledertype, der har nemt ved motivere dine medarbejdere. Du bliver respekteret for din faglighed, og du giver selvfølgelig en hånd med, når vi fylder varer på hylderne, eller hvis der bliver spildt mælk på gulvet.

Du er godt rustet til jobbet, hvis du:

• Har en venlig og professionel fremtoning
• Inspirerer dine medarbejdere til at følge dit gode eksempel
• Skaber gode kundeoplevelser
• Har overblik og fokus på detaljen
• Ser butikken som et team og er ikke bleg for at tage del i arbejdsopgaverne i den daglige drift
 

Vi tilbyder

I Lidl lover vi dig, at du lykkes, og nu skal du høre hvorfor: I Lidl overlader vi intet til tilfældighederne. Derfor er der selvfølgelig lagt en nøje plan for dit oplæringsforløb, ligesom du får adgang til skræddersyede kurser, der udvikler dig både som leder og menneske. Hvis du har en ambition om at blive butikschef i Lidl, er jobbet som souschef springbrættet. 

5 gode grunde til at blive souschef i Lidl:

1. En udfordrende rolle, hvor tingene går stærkt
2. Branchens bedste sammenhold
3. Adgang til skræddersyede kurser, der udvikler dig både personligt og fagligt
4. Et springbræt til at blive butikschef, hvis du kan og vil
5. Attraktiv lønpakke, som vi godt tør sammenligne med konkurrenternes

Har du spørgsmål til stillingen? Så kontakt distriktschef Ronnie Pedersen på telefon 42120554, hverdage mellem kl. 8 – 16.

 

I Lidl arbejder vi hårdt, mens vi har det sjovt. Sådan vil dine nye kolleger beskrive deres job i Lidl. Når vi møder ind, smøger vi ærmerne op og giver alt, hvad vi kan for at levere Danmarks bedste indkøbsoplevelse. Men bare rolig, vi har altid overskud til at have det sjovt sammen og hjælpe hinanden. For sådan er det at arbejde i Lidl – vi tror på, at sammenhold er vinderhold.

Det allervigtigste i dit job bliver at sørge for, at vores kunder får en indkøbsoplevelse ud over det sædvanlige. Du kan både tale med Hr. Jensen på hans daglige besøg i butikken, og give den travle småbørnsfamilie et smil med på vejen. Dine opgaver bliver blandt andet at:

Når du starter i Lidl, får du et grundigt oplæringsforløb, og vi slipper dig ikke løs i butikken, før du har styr på vores processer. Derfor er det ikke afgørende for os, at du har erfaring fra butik. Til gengæld forventer vi, at du:

I Lidl lover vi dig, at du lykkes, og nu skal du høre hvorfor: I Lidl overlader vi intet til tilfældighederne. Heller ikke din udvikling. Fra din første arbejdsdag kan du blive en del af et ambitiøst karriereforløb, der ikke fås bedre i branchen. Og det gælder for alle i Lidl – uanset om du arbejder fuldtid eller deltid.

5 gode grunde til at blive butiksassistent i Lidl:

 

Om jobbet

Det allervigtigste i dit job bliver at sørge for, at vores kunder får en indkøbsoplevelse ud over det sædvanlige. Du kan både tale med Hr. Jensen på hans daglige besøg i butikken, og give den travle småbørnsfamilie et smil med på vejen. Dine opgaver bliver blandt andet at:

• Give vores kunder fremragende service under hele deres indkøbsoplevelse
• Betjene kunderne ved kassen
• Sørge for, at butikken altid er flot og skinnende ren
• Fylde varer op på hylderne

Om dig

Når du starter i Lidl, får du et grundigt oplæringsforløb, og vi slipper dig ikke løs i butikken, før du har styr på vores processer. Derfor er det ikke afgørende for os, at du har erfaring fra butik. Til gengæld forventer vi, at du:

• Er smilende og glad for kundekontakt
• Tager initiativ og er hjælpsom
• Holder af faste rammer og har fokus på detaljen
• Trives i en travl hverdag

Vi tilbyder

I Lidl lover vi dig, at du lykkes, og nu skal du høre hvorfor: I Lidl overlader vi intet til tilfældighederne. Heller ikke din udvikling. Fra din første arbejdsdag kan du blive en del af et ambitiøst karriereforløb, der ikke fås bedre i branchen. Og det gælder for alle i Lidl – uanset om du arbejder fuldtid eller deltid.

5 gode grunde til at blive butiksassistent i Lidl:

1. Branchens bedste sammenhold
2. Ansvarsfulde opgaver, og mulighed for at gøre en positiv forskel for vores kunder
3. Garanteret udvikling og uddannelse
4. Gode karrieremuligheder, hvis du har ambitioner om mere
5. God løn og en arbejdsplads, hvor der er styr på tingene

 

I Lidl arbejder vi hårdt, mens vi har det sjovt. Sådan vil dine nye kolleger beskrive deres job i Lidl. Når vi møder ind, smøger vi ærmerne op og giver alt, hvad vi kan for at levere Danmarks bedste indkøbsoplevelse. Men bare rolig, vi har altid overskud til at have det sjovt sammen og hjælpe hinanden. For sådan er det at arbejde i Lidl – vi tror på, at sammenhold er vinderhold.

Som salgsleder har du en vigtig rolle i butikken. Du bliver en del af lederteamet og er medansvarlig for den daglige drift. Dine opgaver bliver derudover blandt andet at:

Når du starter i Lidl, har du allerede erfaring fra branchen. Den erfaring bruger du sammen med vores grundige oplæringsforløb, hvor du får styr på vores butikskoncepter og processer. Derudover forventer vi, at du:

I Lidl lover vi dig, at du lykkes. Hvorfor? Fordi intet overlades til tilfældighederne. Heller ikke din udvikling. Fra din første arbejdsdag kan du blive en del af et ambitiøst karriereforløb, der ikke fås bedre i branchen.

5 gode grunde til at blive salgsleder i Lidl:

 

Om jobbet

Som salgsleder har du en vigtig rolle i butikken. Du bliver en del af lederteamet og er medansvarlig for den daglige drift. Dine opgaver bliver derudover blandt andet at:

• Give vores kunder fremragende service under hele deres indkøbsoplevelse
• Betjene kunderne ved kassen
• Sørge for, at butikken altid er flot og skinnende ren
• Fylde varer op på hylderne
• Åbne og/eller lukke butikken
• Bestille varer hjem til butikken

Om dig

Når du starter i Lidl, har du allerede erfaring fra branchen. Den erfaring bruger du sammen med vores grundige oplæringsforløb, hvor du får styr på vores butikskoncepter og processer. Derudover forventer vi, at du:

• Er smilende og glad for kundekontakt
• Tager initiativ og er hjælpsom
• Holder af faste rammer og har fokus på detaljen
• Trives med en travl hverdag

Vi tilbyder

I Lidl lover vi dig, at du lykkes. Hvorfor? Fordi intet overlades til tilfældighederne. Heller ikke din udvikling. Fra din første arbejdsdag kan du blive en del af et ambitiøst karriereforløb, der ikke fås bedre i branchen.

5 gode grunde til at blive salgsleder i Lidl:

1. Branchens bedste sammenhold
2. Ansvarsfulde opgaver, og mulighed for at gøre en positiv forskel for vores kunder
3. Garanteret udvikling og uddannelse
4. Gode karrieremuligheder, hvis du har ambitioner om mere
5. God løn og en arbejdsplads, hvor der er styr på tingene

 

Elgiganten søger Service og lager medarbejder på deltid - 20 timer pr. uge 

 

Vi søger en service og lager medarbejder på deltid som kan skabe glade kunder ved at være venlig, hurtig og effektiv i forbindelse med vareudlevering, service og reklamationer. Vi leder efter dig som vil have spændende udfordringer ved siden af fx din uddannelse. Som deltids ansat i Elgiganten sammensætter vi din vagtplan, så den passer til dig og vores kunder. Du er en af de sidste personer kunderne møder i Elgiganten, så det er vigtigt, at du er udadvendt og har let til smil og du skal kunne lægge skulder til og hjælpe kunderne for, at de altid forbliver tilfredse med deres oplevelse i Elgiganten. Er det dig? 

 

FORVENTNINGER 

 

Når du arbejder hos Elgiganten, kan du helt sikkert forvente at blive en del af en spændende virksomhed, hvor der altid er fart over feltet. Du kommer med sikkerhed til at have travlt og altid have noget at tage dig til, når du er på arbejde. Du kan se frem til at møde en masse engagerede kollegaer, som arbejder for at være bedst, tjene penge og have det sjovt. Vi vil som virksomhed sørge for, at du bliver videreuddannet, trænet og udviklet i den retning du ønsker. 

Vi forventer, at du er høflig, hjælpsom og ærlig – og så forventer vi, at du vil hjælpe vores kunder på den bedst mulige måde. Vi forventer, at du er hårdtarbejdende og resultatorienteret, effektiv og punktlig. Derudover er du er proaktiv og tager ansvar for stort som småt, når du er på arbejde. Vi forventer ligeledes, at du ikke søger jobbet hos Elgiganten, hvis du blot gør det for pengenes skyld. Du skal søge jobbet fordi du altid har lyst til at gøre vores kunder glade og i alle situationer vil overgå deres forventninger. Vi tilbyder en attraktiv lønpakke baseret på dine kvalifikationer og din personlige indsats. 

 

VISION: GIVE EVERYBODY THE AMAZING WORLD OF TECHNOLOGY 

 

Hos Elgiganten drives vi af engagement og effektivitet, og vores værdigrundlag er fundamentet for vores succes. Vi ved, at det kræver hårdt arbejde at opnå, men vi arbejder hårdt hver eneste dag for at nå vores mål. Vi lytter til vores kunder, vi lytter til hinanden, vi hjælper, rådgiver og gør hvad der skal til for at levere. Vi ved vi kan og vi ved, at det kræver noget ekstraordinært af alle der bærer Elgiganten-skjorten. 

 

ELKJØP ACADEMY 

 

Som medarbejder hos Elgiganten er du vores vigtigste ressource! Det er ikke noget vi bare siger, men noget vi tager ekstremt seriøst. Hos Elgiganten ser vi ikke uddannelse og træning som en omkostning, men derimod en investering i at få de bedste sælgere og ledere i branchen. Elkjøp Academy er Elgigantens egen skole, der uddanner og træner i både personlige og faglige færdigheder. 

Alle medarbejdere i organisationen, fra deltidsmedarbejdere til varehuschefer, kommer kontinuerligt på kurser og trænes på Elkjøp Academy. Udover at tilføre dig masser af faglig viden, udvikler Elkjøp Academy dig også som person og medarbejder. Det er også meget vigtigt for os, at vi skal have det sjovt og rart med hinanden undervejs. Derfor lægger vi stor vægt på en fri og afslappet omgangsform. Vi investerer over 50 millioner kroner om året på at uddanne og træne vores medarbejdere. Det betyder også, at vi hvert år afholder over 36.000 træningsdage i hele Norden, og vi lægger vægt på, at du får en god og lærerig uddannelse. 

 

Vil du med på holdet? 

Så send din ansøgning via linket nedenfor. Da vi afholder samtaler med kvalificerede kandidater løbende, vil vi gerne modtage din ansøgning allerede i dag. Vi forbeholder os retten til at afslutte rekrutteringsforløbet inden ansøgningsfristens udløb, hvis vi har fundet den helt perfekte Gigant. 

 

I nogle tilfælde, vil du modtage en mail med ønsket om at du gennemfører en test inden en evt. personlig samtale. 

 

Vi glæder os meget til at høre fra dig! 

Brænder du for at udvikle dine faglige kompetencer i et selvstændigt og udfordrende studiejob? Vil du gerne have hands-on erfaring med business controlling i en international og ambitiøs virksomhed? Så er det måske dig, som er vores nye studentermedhjælper 15-20 timer pr. uge til vores Controlling afdeling, på Lidl’s hovedkontor i Kolding.

Du bliver en del af et controllerteam på otte personer, der har det økonomiske overblik og understøtter forretningen. Teamet har ansvaret for selskabets interne regnskabsrapportering, koncernrapportering, optimeringsprojekter, budgetlægning, opfølgning og ledelsesinformation. Som team arbejder vi meget selvstændigt, men sætter pris på en uformel omgangstone i afdelingen, hvor der også er plads til humor.

Der er tale om et selvstændigt og udfordrende job, hvor du skal trives med varierende opgaver, mange deadlines og et højt aktivitetsniveau. Den største del af arbejdet vil ligge i den første del af måneden, da det er her vi laver den månedlige opfølgning og rapportering.

Du kan have flere indgangsvinkler til jobbet, men umiddelbart forestiller vi os, at du er i gang med en økonomisk uddannelse på bachelor- eller kandidatniveau.

Vi er i øjeblikket placeret i Kolding, men påbegynder senere byggeriet af et stort nyt, innovativt hovedkontor på Godsbanen i Aarhus - mere centralt bliver det ikke! Det nye hovedkontor vil stå klar i år 2021.

Kan du se dig selv i jobbet?
Så send din ansøgning hurtigst muligt. Tiltrædelse snarest muligt.
Vi behandler ansøgningerne løbende og afslutter processen når den rigtige person er fundet.

Har du spørgsmål til jobbet?
Så kan du kontakte Head of Controlling, Dennis Weber på telefon 4212 0575.

Om jobbet

• Assistere med udarbejdelse af rapportering og analyser
• Business controlling
• Budgetopfølgning
• Ad hoc analyser
• Forfaldende praktiske opgaver

Om dig

• Du er fortrolig med IT og i særdeleshed EXCEL
• Du er resultat- og forretningsorienteret og tager initiativ
• Du er teamplayer, men har det samtidig godt med at arbejde selvstændigt
• Du er ansvarsbevidst og har masser af drive, så du kan holde et højt aktivitetsniveau
• Du har en positiv indstilling, og tror på, at tingene nok skal lykkes, og at resultaterne skabes gennem samarbejde
• Du har fokus på detaljerne, da det er nødvendigt for at levere korrekte rapporteringer
• Du har en god portion humor, og trives i en afdeling, hvor tonen er frisk og ligefrem
• Du er gerne studerende på en økonomisk uddannelse på bachelor- eller kandidatniveau
   

Vi tilbyder

• Grundig og målrettet oplæring, så du føler dig rustet til dine opgaver
• Et unikt indblik i hvordan der arbejdes professionelt med controlling i en stor, international virksomhed, der vækster
• Masser af faglige udfordringer og solide erfaringer som du vil kunne bruge i din karriere
• Et godt fællesskab med engagerede og dygtige kolleger
• Et uformelt arbejdsmiljø med plads til humor
• Faglig og personlig kompetenceudvikling
• Attraktiv løn

Kan du se dig selv i jobbet?
Så send din ansøgning hurtigst muligt. Tiltrædelse snarest muligt.
Vi behandler ansøgningerne løbende og afslutter processen når den rigtige person er fundet.

Har du spørgsmål til jobbet?
Så kan du kontakte Head of Controlling, Dennis Weber på telefon 4212 0575.